MBA Management et Stratégie Patrimoine Financier et Immobilier (MSPFI)

MBA Management et Stratégie Patrimoine Financier et Immobilier

Le manager en stratégie et développement d’entreprise exerce son activité au sein d’une entreprise ou en tant que prestataire. Il élabore une stratégie adaptée à son entreprise (ou à l’entreprise cliente s’il est prestataire) puis la déploie auprès des équipes avant d’évaluer les résultats. Dans le cadre de la mise en oeuvre de sa stratégie, il est amené à impulser et accompagner le changement en ayant recours à des ressources humaines et matérielles.

Le Manager en Stratégie et Développement d’entreprise est un stratège généraliste, capable de résoudre des problématiques complexes et d’assumer des fonctions d’encadrement, d’orientation et de conseil, d’organisation, de pilotage et de management de projet dans différents champs économiques de l’entreprise grâce à ses compétences pluridisciplinaires.

Retrouvez plus d’informations sur France Compétences et sur le site d’ECORIS.

Les points clés
Conditions d’accès

Candidature en ligne - Recrutement sur dossier - Entretien professionnel.

Rythme

Périodes alternées en entreprise et en centre de formation.

Accessibilité VAE

Oui

Durée de la formation

2 ans

Rentrée

Septembre 2024

Titre RNCP

37069

Objectifs du MBA Management et Stratégie Patrimoine Financier et Immobilier

Progression pédagogique

  • Séminaire d'intégration

    • Team building
    • Outils linguistiques
    • Créativité digitale

  • Techniques professionnelles

    • Stratégie d’entreprise
    • Environnement juridique et fiscal
    • Finances
    • Financement à court et moyen terme
    • Politique de communication interne
    • Veille stratégique et juridique
    • Investissement immobilier
    • Management de la qualité

  • Stratégie patrimoine financier et immobilier

    • Analyse financière et analyse des risques
    • Droit des entreprises
    • Fiscalité des entreprises
    • Gestion juridique, fiscale et sociale
    • Audit et ingénierie sociale

  • Fondamentaux de la startégie d'entreprise

    • Pilotage stratégique et opérationnel
    • Conduite du changement
    • Management de projet
    • Leadership

  • Business english

    • Vocabulaire
    • Grammaire
    • Usage idiomatique
    • Prononciation
    • Débats socio économiques

  • Projets professionnels

    • Etudes patrimoniale et investissements
    • Conseil juridique et fiscal
    • Cas de synthèse

  • Mémoire de projet profesionnel (1e année)

    • L’objectif du mémoire de projet professionnel est de réaliser un projet
      innovant mobilisant les connaissances acquises dans le cadre de la formation. Il est centré sur l’étude d’un cas concret ou d’une
      problématique d’entreprise. L’accent est mis sur l’analyse de l’environnement stratégique de l’organisation étudiée.
    • Véritable mission consultante, avec un objectif précis, ce mémoire est apprécié par rapport à la capacité de l’étudiant à articuler la théorie et la pratique.

  • Thèse professionnelle (2e année)

    • Le travail de thèse professionnelle traitera de problématiques afférentes aux stratégies de décision de l’entreprise.
    • L’étudiant s’appuiera sur l’analyse des environnements interne et externe de l’entreprise et conceptualisera les modèles d’analyse, d’exploitation et de contrôle.
      Il devra préconiser des orientations et des solutions répondant à la problématique posée. A cet effet, il utilisera tous les savoirs et compétences liés à la spécialité.
    • Elle donnera lieu à la rédaction d’une thèse professionnelle qui reprendra le fil directeur de la méthodologie suivante :
      – Mission consultante
      – Diagnostics stratégiques
      – Choix du sujet et problématique
      – Analyse de la littérature
      – Investigations empiriques
      – Confrontation littérature/empirisme
      – Propositions et recommandations stratégiques

Compétences développées

  • Liste des compétences

    • Concevoir une stratégie de développement adaptée aux spécificités de l’entreprise et de son environnement
    • Piloter et mettre en place la stratégie de développement commerciale et marketing
    • Mobiliser des ressources opérationnelles correspondant au potentiel du marché
    • Manager les hommes et les équipes

     

    Compétences attestées en fonction de l’option choisie :

    • Élaborer et piloter une stratégie de communication digitale
    • Élaborer et piloter une stratégie financière, fiscale et patrimoniale
    • Élaborer et piloter une stratégie de développement dans un contexte international
    • Élaborer et piloter une stratégie dans un contexte achats-logistique

Quelques chiffres en 2023

0
Étudiants formés à GFS
0
Offres d'alternance disponibles
0
Contrats signés

Expérience professionnelle

La période d’immersion en milieu professionnel a pour objectif de vous permettre d’acquérir ou d’approfondir des compétences professionnelles en situation réelle de travail et d’améliorer votre connaissance du milieu professionnel et de l’emploi.

Elle est particulièrement valorisée lors des épreuves du MBA. Elle repose sur une relation à caractère pédagogique en trois partenaires :

  • l’entreprise partenaire confie au stagiaire des activités professionnelles correspondant au référentiel et au niveau d’exigence du diplôme,
  • le stagiaire définit avec l’entreprise et son conseiller en réussite professionnel les missions à réaliser pour chacune des périodes,
  • le conseiller en réussite professionnelle et l’équipe pédagogique encadrent, conseillent, mettent en cohérence et articulent les différentes modalités d’appropriation des compétences et des savoirs.
Besoin de conseils ?

Matthieu CROHAS​

Conseiller en réussite professionnelle​

Validation

Les résultats de la soutenance et des contrôles détermineront l’obtention :

  • du titre “Manager en Stratégie d’Entreprise” inscrit au RNCP niveau 7, délivré par ECORIS (JO 23/11/2022)
  • du “MBA Management et Stratégie Patrimoine Financier et Immobilier” délivré par GFS
  • du “diplôme international” si l’apprenant valide un niveau B2 à la certification Linguaskill

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